太白县文化和旅游局:培育“五有”干部队伍推动“四优”模范机关创建 |
[ 信息发布:皇甫光辉 | 发布时间:2024-04-23 | 浏览:次 ] |
近年来,太白县文化和旅游局机关党支部始终坚持以党的建设为引领,以全域旅游战略定位为核心,紧紧围绕“四优”模范机关创建标准,着重培育“五有”型高素质干部,打造“文旅先锋”党建品牌,为太白旅游服务的高质量发展贡献智慧和力量。
争当激活全域旅游的破冰先锋,培育“有血性”的干部队伍。面对秦岭生态环保专项行动、夏季避暑旅游热潮以及全国村级文化活动等重大挑战,县文旅局的全体干部,特别是年轻的党员干部,积极承担起了政务讲解、礼仪接待和后勤保障等核心职责。乐于奉献,勇于挑战,成功完成了各项任务,向广大民众交出了一份令人满意的答卷。以实际行动展示了文旅局干部队伍的担当与决心,为全域旅游的发展注入了新的活力。
争当提升公共服务的实干先锋,培育“有担当”的干部队伍。坚持以事择人、人岗相适的原则,持续选配熟悉现代经济、旅游发展、旅游营销等“专精特”干部,年内公开招聘年轻演职人员4人,从根本上解决了剧团人才发展难题。打造精品文化街区、沉浸式演出,开发虢季子白盘、棉絮画、桃川香囊系列文创产品等15种,申报市级非遗项目3个,成功举办文旅部冬季村晚活动,获得省文旅厅表彰,激发了干部干事创业活力。
争当保护秦岭山水的生态先锋,培育“有智慧”的干部队伍。聚焦全县经济社会发展过程中的急、难、险、重、新等关键问题,以全系统干部为秧、以实践一线作田,高标准选派系统优秀干部到产业发展、项目建设、乡村振兴一线岗位实践锻炼,努力打造一支专业精、素质高、拉得出、打得响、过得硬的干部队伍。全面推进落实秦岭地区农家乐集中整治、雪岭生态农业示范园问题整改等工作,确保秦岭生态保护与文化旅游发展相协调。
争当高效优质发展的励志先锋,培育“有光芒”的干部队伍。丰富文化活动,精心策划,整合资源,把握节日特点,丰富活动形式,把传统文化与现代创意有机融合,打造《缘聚太白》音画情景剧;编排诗仙李白、唐宫乐舞、《高原情》“国粹在太白”等沉浸式演出和互动式集体舞,以高品质文化供给丰富群众精神文化生活,全年成功演出26场次,带动20余万游客参与,培养发展文艺骨干100余人,让公共文化服务高质量发展成果更优。
争当心怀天地敢为的时代先锋,培育“有梦想”的干部队伍。太白县文旅机关干部把梦想作为不断前行的动力源泉,不断创新思路,开拓进取,敢想敢做,以“品舌尖上的菜香,享云端上的清凉”为主题,成功举办“舌尖上的菜香”美食品鉴大赛,开发推出“一桌宴”特色美食,以“乡土化、农家味”吸引更多的游客愿意来,留得住。同时,以大数据场景创新应用为突破口,结合本地优质旅游资源,打造互联互通的数据融合体系,发挥文化旅游服务资源的整合集约效应,提升经营效率,创新业务模式,真正实现“数智”文旅,通过实际行动,将蓝图变为现实,将梦想转化为实际行动。