“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做，近期中央也对推进“两学一做”学习教育常态化制度化做出了重要指示，但由于平时党员工作繁忙、经常有人出差、下乡，不能保障全员参与学习，为了解决这种矛盾，保障学习任务顺利完成，县人社局机关党支部创新学习教育方式，建立了《学思感悟晚自修制度》，为机关党员相互交流经验，共同提高搭建了平台，有力的促进了“两学一做”学习教育”常态化制度化。

该制度安排党员每周三晚上七点到九点集中在局会议室进行晚自修，其余时间按照学习计划和学习内容自学。晚自修的内容主要包括学习党内政治理论和法规、观看红色教育专题片、交流研讨、讲党课、谈心谈话、督查学习情况等。为确保制度效果，采取了三项措施。一是鼓励激励。对参加学习教育的党员，可根据实际进行适当调休，既解决了“工学矛盾”又保障了党员干部的休息权利。支部将评选先进学习典型进行推广和经验介绍，对长期坚持并学有成效者，给予一定形式的精神鼓励和物质奖励，充分调动学习积极性，形成良好学风；二是严格考勤。活动执行签到和请假制度，党组成员要以普通党员身份参加晚自修活动，不能按时参加晚自修的党员，事后自行补学；三是定期督查。对于学习积极性不高、学习任务未按时完成、学习效果不明显的党员进行批评教育。(郭繁)